2023년 최고의 CV 양식

성공적인 CV는 회원님이 선택하신 CV 형식, 역량, 기술 및 경력을 어떻게 보여주는지에 따라 달라집니다. 성공적인 CV를 작성하셨다면, 희망하시는 회사에 지원하여 채용담당자의 시선을 사로잡아보세요. CV를 작성하실 때 참고해야 할 사항들은 무엇일까요? 글꼴과 디자인은 시각적으로 중요하지만 어떻게 더 전문성 있게 정리해서 작성해야 할지도 시간을 투자해야 합니다.

CV를 작성하실 때, 경력 또는 기술, 무엇을 더 강조하는 게 맞을까요? 더욱 효과적인 CV를 작성하고 싶다거나, 2023년의 채용 시장의 CV 트렌드에 대해 알고 싶다면, 아래에 정리된 글을 읽어보세요.

• How to format a CV: accepted norms
• Reverse chronological CV format
• Functional CV format
• Combination CV format
• Europass curriculum vitae format
• Three 2022 influences on CV formatting
• 효과적인 CV를 작성하는 방법
• 시간 역순 CV 형식
• 스킬/기술 위주 CV 형식
• 결합 및 맞춤형 CV 형식
• 유로 패스 CV 형식
• 2023년 CV 트랜드

CV 형식을 어떻게 구성하느냐에 따라 채용담당자에게 전달하고 싶은 부분들이 달라지지만, 현실적인 시점에서는 경력 부분이 채용담당자의 제일 중요한 부분이 될 수도 있습니다. 먼저, 아래 CV 형식 질문을 살펴보도록 하겠습니다.

효과적인 CV를 작성하는 방법

아무리 “혁신적인” 입사지원서를 작성할지라도, 무시해서는 안 될 CV 구성 방법에 대한 팁들이 있습니다. 아래 다양한 CV 형식 팁에 대해 읽어보세요.

• 선택한 글꼴에 따라 글꼴 크기 11-12로 선택해보세요.
• 제목은 본문 글꼴보다 4-6 정도 크게 해보세요.
• 모든 페이지 면에 1인치 표준 페이지 여백을 지정해 보세요.
• CV 형식은 2 페이지 이상 넘기지 말아 주세요.
• CV 형식에서 사진을 공유하는 것은 필수가 아닙니다.
• (구체적으로 Word 파일로 입사지원서를 요청하지 않는 한) 항상 CV를 PDF 형식으로 저장하여 다른 장치에서 어떻게 보이는지 미리 확인하세요.

채용담당자에게 직무 경력 및 경험을 어필하고 싶으시다면 선택할 수 있는 CV 형식이 많이 있지만 위의 CV 형식 팁을 너무 많이 벗어나지 않는 걸 추천합니다.

전문가의 팁: 채용담당자에게 익숙한 글꼴을 선택하는걸 추천합니다. CV 형식에서 글꼴을 변경하는 것은 어렵지 않으므로 채용담당자가 읽기에 익숙한 글꼴을 선택하는 것은 재치있는 방법입니다. 채용담당자의 이메일과 회사 자료를 확인해보세요.

위에 몇 가지 기본 사항을 설명해드렸고, 다음 CV의 3가지 주요 유형에 대해 알아보세요.

• 시간 역순(또는 평범한) CV
• 능력 위주 (또는 기술 기반) CV
• 결합 및 맞춤형 CV

일반적으로 이 주요 CV 유형들이 사용되는 경우는 다음과 같습니다.

• 시간 역순 CV 형식은 경력을 중점으로 한 CV입니다.
• 능력 위주 CV 기술 혹은 학력을 중점으로 한 CV입니다.
• 결합 및 맞춤형 CV 형식은 개인 역량을 중점으로 한 CV입니다.

시간 역순 CV 형식은 지원한 직무의 적합성을 입증하는 가장 효과적인 CV 입니다. 가장 최근의 직무와 경력은 채용담당자들에게 중요한 부분이며, 그 직무에 얼마나 오래 있었는지도 판단하여 지원자의 직무 적합성 및 신뢰도가 올라갑니다. 시간 역순 CV 형식은 경력을 역순으로 작성하는 것을 의미합니다. 가장 초기의 직무를 나열할 필요는 없지만 최대한 경력 기간의 공백이 없는 걸 추천합니다.

시간 역순 CV 형식

시간 역순 CV 형식을 사용한다면 다음 항목이 포함되어야 합니다.

1. CV 헤더
2. 자기소개서 (CV 간단 요약 또는 CV 프로필)
3. 직장경력
4. CV 기술
5. 학력

아래 CV 헤더에 대하여 더 자세히 살펴보세요.

1.CV 헤더

연락처 정보는 모든 CV 형식의 헤더에 포함해야 합니다. 너무 많은 공간을 차지하지는 않는지 확인하시고 핵심 내용을 방해하지 않는 색상과 디자인을 선택하세요.

• Include your name, contact email, mobile and any personal websites.
• Link to your Linkedin profile (read some tips on how to improve it in this Linkedin profile guide).
• Don’t include your date of birth, family details or gender pronouns.
• 이름, 이메일, 연락처 및 개인 포트폴리오를 추가하세요.
• Linkedln 프로필을 연결해보세요. (Linkedln 프로필 가이드에서 더 자세히 알아보세요.)
• 생년월일, 가족관계 정보 또는 성별을 작성하지 마세요.

2. 자기소개서

모든 양식에 자기소개서 (또는 CV 간단 요약) 엘리베이터 피치가 포함됩니다. 이것은 각 직무에 적합하게 맞춤화된 읽기 전용 텍스트이며 자유롭게 수정하여 채용 담당자의 관심을 사로잡아 보세요.

• 직무 필수 자격 조건이 일치하는지 먼저 확인하세요.
• 개인의 업무 성과는 더 자세히 작성해주세요.
• 이직을 희망할 때 CV의 목표항목을 추가하는 것을 추천합니다.

3. 직장 경력

시간 역순 형식 관련 팁을 드리자면, 한 직장 경력에 2~3개의 직무 관련 내용을 포함하는 것입니다. 이렇게 하면 가장 최근 직무에 대한 더 많은 정보를 포함하고 이전 직무에 대해서는 덜 포함하는 일반적인 형식보다 경력이 더 상세하게 보이게 됩니다. 어필 하고 싶은 경력이 있다면 더 자세하게 적어보세요.

• 가장 최근 직무를 작성하기- 모든 직무에 고용주 이름을 포함해주세요.
• 글머리 기호 사용하여 중요한 부분들을 정리해보세요.
• 해당 직무와 관련된 성과를 포함해주세요.

4. 학력 사항

학생이거나 최근에 대학을 졸업한 경우, CV의 학력 부분을 경력 위에 포함되도록 해야 합니다. 또한, 직장 경력이 많지 않다면 스킬/기술 위주 CV 형식을 사용해보세요.

• 고교졸업자 일 경우, 고등학교 졸업증명서를 포함시켜야 합니다.
• 대학교 학위 이수 사항 및 모든 관련 과목을 나열해주세요.

5. CV 기술 항목

기술 항목은 일부 CV 템플릿 형식에서 CV 하단에 위치하지 않을 수도 있습니다. 아마도 눈에 잘 띄지 않을 수도 있습니다. 직장 경력 부분에는 채용 담당자가 찾고 있는 많은 핵심 역량과 자질들이 포함될 것이므로 이 형식에서 기술은 아주 중요합니다. 또한, 경력 부분에서 했던 언급은 반복하지 않는 것이 좋습니다.

• 역량은 직장 경력에 포함될 수 있습니다. 가능한 한 정량화 할 수 있는 역량을 제공해보세요.
• 직무 기술서에 자신의 직무 기술을 포함해보세요.
• 역량은 시간 역순 CV에 중요하므로 효율적인 형식을 선택해보세요.

데이터 인사이트: 채용 담당자가 콘텐츠를 읽기 전에 형식을 먼저 보게 될 것이므로 선택한 형식이 첫인상을 형성하게 될 것입니다. Mashable에 따르면 채용 담당자가 CV를 스캔할 때 깔끔한 형식과 문법 오류가 없는 것을 보는 것이 가장 먼저 확인하는 것 중 하나라고 합니다.

스킬/기술 위주 CV 형식

직무에서 기술과 역량이 과거 직장 경력보다 더 중요해질 수 있는 상황이 있을 수 있습니다. 스킬/기술 위주 CV 형식은 다음과 같은 상황에서 나의 역량을 돋보이게 할 수 있습니다.

• 특정 기술에 숙련된 기술자 및 프리랜서
• 업무 포트폴리오보다 기술을 강조하고자 하는 공연 근로자
• 자신의 기술이 가장 적합하다는 것을 보여주고자 하는 이직 희망자
• 학생 및 최근 대학 졸업자

직무 기술을 실습할 충분한 기회가 없었거나, 또는 기술 기반이 너무 광범위해서 직장 경력 부분에 요약할 수 없는 경우에는 스킬/기술 위주 CV 형식을 사용해보세요.

스킬/기술 위주 CV의 3가지 장점들

1. CV가 평범하지 않아야 채용담당자의 시선에 들어옵니다.

나의 스킬을 중점적으로 CV를 작성할 경우 비슷한 형식으로 CV를 작성한 나머지 95%의 지원자들과 차별점을 강조할 수 있습니다. 나의 스킬이 강점이라면, 이에 집중해보세요.

2. 나의 스킬에 대해 더 자세히 설명해보세요.

누구나 직무 능력을 터득하게 된 계기가 있기 마련입니다. CV에 직무 능력 터득 계기를 강조 함으로써 채용담당자의 호기심을 유발합니다.

3. 채용 담당자들이 좋아하지는 않겠지만 다시 보게 할 수 있습니다.

채용 담당자들은 개인 능력을 중요하게 생각합니다. CV에 나만의 능력 및 기술들을 적어주세요.

모듈형 CV 형식

많은 CV 템플릿 형식으로 시간순으로 업무 이력을 포함하는 동시에 매우 눈에 띄는 역량을 갖추는 것이 가능해질 수 있습니다.모듈형 CV 형식은 지원자의 역량을 최대한으로 돋보이고 지원자가 보유하고 있는 역량의 폭을 강조해줍니다.

경력이 더 눈에 띄기 위해서는 일반적으로 CV에 5-6개의 핵심 역량을 포함하지만, 모듈형 CV는 두 가지 모두를 충족할 수 있습니다. 결합 및 맞춤형 CV는 다른 두 CV 형식보다 더 바빴었던 것처럼 보여 질 수 있지만 나에 대하여 이야기할 것이 많다면 최대한 활용해보는 것도 추천드립니다.

유로 패스 CV 형식

유로 패스 CV 시스템은 유럽에서 사람들이 구직에 사용하는 문서를 표준화하기 위한 시스템입니다. 이것은 연락처, 직장 경력, 학력 및 자격증이 포함된 무료 전자 문서를 작성하기 위한 웹 기반 시스템입니다.

많은 유럽 구직자들이 다음과 같은 여러 이유로 이것을 사용하지 않는다고 말합니다.

• 형식이 디자인의 공간 낭비로 눈에 띄지 않아서
• 비효율적 편집과 소프트웨어 버그로 인해 인터페이스가 어렵다고 느껴서
• 대부분의 채용 담당자들은 왜 더 나은 옵션을 만들지 않았는지 의아해 할 수도 있어서

유로패스 CV를 요청하는 회사는 항상 있을 것입니다 (종종 공공 부문에서). 하지만 요청하지 않은 한 이 형식을 추천드리지 않습니다.

2023년 CV 트랜드

2023년은 중기 고용 시장에 영향을 미칠 몇 가지 지각 변동을 가져왔으며 시간 역순 CV가 오랫동안 인기가 많았지만 채용 시장은 능력 위주 CV가 효과적으로 역할을 할 수 있는 활동 영역을 만들고 있습니다. 경험과 연구를 바탕으로 2023년 Top 3 CV 형식 만들기와 형식입니다.

• 프리랜서 CV의 증가
• 고도로 전문화된 CV 수의 증가
• 많은 신입 졸업생들의 CV (경험 부족과 숨겨진 가능성)

1. 2023: 지속적인 프리랜서 증가

CNBC에 따르면 올해 미국인들의 1/3 이상이 프리랜서 직업으로 전환하고 있으며 전자 상거래, 웹 및 모바일 디자인 분야에서 프리랜서 고용에 대한 수요가 높아지면서 프리랜서 시장이 호황을 누리고 있습니다.  자신의 스킬 역량을 더 높이고자 하는 프리랜서의 경우, 나에게 요구되는 것이 무엇인지에 대한 지식이 거의 없이 지원하는 것이기 때문에, 스킬 위주의 CV가 더 중요합니다.  프리랜서는 한 번에 여러 고객을 대하는 경우가 많기 때문에 시간 역순으로 나열하기보다는 기능적인 전문 기술과 분야별로 경력을 나열하는 것이 더 효과적일 수 있습니다. 

2. 2023: 전문 스페셜리스트의 등장

McKinsey에 따르면 전문화는 미래의 길입니다. 한 가지 업무를 잘 처리할 수 있는 직원은 박학다식한 직원보다 장기적으로 더 나을 가능성이 높습니다.심도 깊은 특정 전문성을 가지고 있다면 그러한 지식을 정당화하기 위하여 종종 더 많은 CV가 필요합니다. 만약 몇 가지 큰 성공 커리어를 갖고 있다면, 바탕으로 하여 CV를 작성한다면 충분한 그림을 그릴 수 있을 것입니다.

3. 2023: 잠재성에 초점을 둔 적은 경력의 졸업생들

많은 졸업생들은 2020년에서 2023년 동안 혼란을 겪었을 것입니다. 아주 소수의 졸업생들만 인턴십이나 자원봉사를 수행하고 졸업을 했을 수도 있습니다. 따라서 채용 담당자들은 더 관대해졌고, 많은 경력 사항을 기대하고 있지 않으므로, 더 많은 초기 커리어 전문가들은 능력 위주 또는 CV 형식으로 잠재성을 개척하고 있습니다. Forbes에 따르면, 오늘날 직무의 70% 이상이 1년전 보다 더 적은 필수 자격 요건을 가지고 있다고 했습니다.

ATS 알고리즘이 CV 내 단어들을 스캔합니다. 따라서 CV는 주요 단어들로 구성된 헤더를 포함되어야 합니다. 또한 나아가 키워드가 문서 전체에 골고루 분포되어 있는 것 또한 추천합니다. 각 헤더의 순서는 중요하지 않지만, 스킬 위주 CV에서도 직장 경력 부분이 있어야 합니다.